作者:朱仲圆 来源:集团人力资源中心 发布时间:2018-12-27 浏览次数:
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集团开展2018年度核心骨干人才选拔会

——创新培育选拔 打造过硬队伍


                               


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        今天下午,由集团人力资源部牵头组织开展了2018年核心骨干人才选拔会。此次核心人才选拔得到广大员工的积极响应,经过资格初审,共有27名员工参加了本次选拔。此项工作旨在健全人才规划、人才遴选、人才培养、人才使用、人才激励的全链条人才管理机制,强化人才使用,系统性培育一支专业均衡、结构合理的高素质人才队伍。 

        此次核心骨干人才选拔采取专家答辩的形式,由4名外部专家和3名内部专家组成专家评审团,以自我介绍和专家提问的方式进行,对参选者心理素质、应变能力、分析和解决问题的能力、语言组织能力和逻辑表达能力等方面进行多方位考察。创新人才选拔的形式,为员工提供了展示自我的机会,为集团高端人才管理工作起到了推动作用。

        下步,评审小组还将对核心骨干候选人进行必备条件和专业能力测评,最终选出2018年度核心骨干人才。


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